在北上广这样的一线城市里，“学习”在年轻人中间是一种常态，哪怕是在最拥挤的早高峰你也会看到二三十岁左右的年轻人或是捧着一本书津津有味的读着，或是捧着手机聚精会神的听着网络课程。的确，工作的巨大压力无时无刻的笼罩在我们周围，不断提醒我们学习的重要性。不难发现，如今攻读在职MBA已经成了职场人提升自己的主要方式，这其中的大多数人都是想要提升自己以期在工作职位上能有所提升，也有小部分人目的不清甚至抱着跟风从众的心态，那么究竟哪些人适合读MBA呢?
第一类适合读MBA的人—— 从未系统学过管理学知识
很多走向管理岗位上的人凭借的是自己过硬的专业技术知识和丰富的工作经验，他们从未系统的学过管理知识，这些人从未系统学过管理学知识，这也使得这些管理人员在实际的管理工作中会遇到很多问题，从而深感自身知识储备的不足，感到有必要学习充电，所以选择读MBA。
第二类适合读MBA的人——提升学历，升职加薪
如今的年轻人尤其是90后，更换工作的周期为1—2年，95后更换工作的周期甚至变成了7个月，这些年轻人的离职原因都大同小异，无非是对工作环境不满意或是觉得薪水偏低，他们会希望通过读MBA来提升自我价值，从而给自己一个新的起点，给自己一个新的空间，给自己一个新的希望，这群人期望以MBA作为一个升职加速器，实现自己的人生理想。
第三类适合读MBA的人——结识管理精英，结一张硕大的“关系网”
攻读MBA的学员中不乏只是单纯的为了扩展人脉，并不需要再学习什么，他们既有了现代的管理知识，又有了管理的实践经验，他们是看中了MBA这个庞大的同学群体的人，认为学MBA最重要的是在名校结识一批未来的管理精英，结一张硕大的“关系网”，做为自己未来的资源库。
其实MBA所集结的是一群目的性很强的人，他们或是想在变幻莫测的商场上叱咤风云，或是想在自己的工作岗位上有更大的晋升空间。环境造就人才，优秀吸引优秀，2-3年的MBA学习生涯一定可以让你对自己、对世界有一个新的人士。
